你该跳槽吗？看这三个信号！

    我们来测试一下：你是不是经常感觉无事可干，或者空有一身本领无处施展？简而言之，你的工作能力已经提升了，目前的岗位就像小了一码的鞋子，早已不适合你。

    没有成长空间的工作，让人身心不适。期望越高，失望越大。当工作能力远远超出需求，而你还在继续坚持时，能力就保持在这个水平上停滞不前了，这对你和雇主来说都是伤害。

    但遇到这样的情况并非坏事。如果我们的能力永远与当前工作适配，就永远不会进步。出现下面三个信号，说明你的职业成长脚步已经停滞。请仔细想想下一步该如何去做。

    1.对目前的工作驾轻就熟

    你一直处于舒适安逸的工作环境中，却全然不知：每天遇到同样的问题，并用同样的解决方案来应对；哪怕闭着眼睛，背过一只手都能做好这份工作。

    该如何解决？即使日常计划有变也要提前整理出所有待办事务，让自己条理清晰。时刻保持头脑清醒，这样有突发事件也不会觉得很累。不时和团队成员吃个饭，说说话，更好地了解他们。此外，日常工作之余也要有自己的规划。如此，你不仅能在当前岗位上做得更好，还能更清晰地了解行业动态。

    当你开始寻找新工作时，不要满口专业术语，这看起来就像自说自话。在求职面试中表达清晰、保持警觉是关键。

    2.周而复始让人倍感无聊

    回想一下，上学时必须达到一定要求才能拿到毕业证书，你一遍一遍地做各种题目，做完了还要反复检查。

    在工作中同样也会遇到相同的境况。每周的小组会议让你哈欠连连，天天就是这些事儿。你每天都坐在那儿，干同样的活儿，生命中一个又一个小时溜走了，然而这种日子还在重复。

    该如何解决？要知道，无聊是个无形的杀手。所以，你需要做点什么——做什么是其次，重要的是让自己忙碌一些，维持熟练的工作技能。

    此外，主动与其他部门合作。如果没有合适的项目，请在公司运作方面出点力，如参与年度团体计划或资金筹集工作。即使这个工作无关紧要，仍是认识新朋友的机会，你还能借此积累新的工作经验。

    下班后也要让自己忙碌起来，否则工作的无聊倦怠感会渗透到生活中去，继而让你的社交活动变得枯燥乏味。

    3.学不到新知识

    学习并获得新技能不仅可以保持工作激情，还能让你加快成长并具有新的发展潜力。

    问问自己：今天我学到新东西了吗？如果没有，最后一次获得新知识是什么时候？过去两年工作发生了什么变化？我遇到了新挑战吗，该如何应对？

    有人的答案很可能是，没有收获，没有变化，也没有挑战，就像在一条能看到终点的路上慢悠悠地开车。

    的确，相较于探索未知领域，有人更喜欢这种平稳的生活。然而，工作中长期停滞不前的人永远得不到晋升，同样也不会有新的工作机会，他们只能坐在角落里拿着与自己能力相称的工资。

    该如何解决？想要在职业生涯中脱颖而出，必须重新步入积极向上的轨道，并用各种各样的方式表达对知识的渴望。我们要成为贪婪的求知者，特别是要时刻关注行业和竞争对手的消息。钻研在线课程，看看公司是否能提供线上培训。

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