第11届中国最佳公共关系案例大赛
奇瑞艾瑞泽7获金奖
《
青年参考
》(
2014年06月11日
47
版)
本报讯 在刚刚揭晓的第11届中国最佳公共关系案例大赛上,奇瑞艾瑞泽7荣膺企业产品传播管理类的金奖。该项赛事是目前中国公关业界规格最高、最具权威性的品牌赛事,素有中国公共关系行业“奥斯卡”之称。值得注意的是,艾瑞泽7获此殊荣,也是该奖项时隔多年后再次被汽车类产品问鼎。
艾瑞泽7能够斩获这一殊荣,在很大程度上说明了业界对奇瑞汽车战略转型成果的认同,也从一个侧面反映出奇瑞正从多年以来所坚持推行的人才战略中受益。
近年来,奇瑞吸引了以陈安宁、黄华琼为代表的大量汽车职业经理人的加盟,以及来自福特、奔驰、保时捷等国际著名汽车企业大量汽车管理、设计、研发等人才进驻,成为奇瑞实施战略转型的中坚力量,并帮助奇瑞成功建立起“V字型”正向造车体系,为奇瑞注入了与国际接轨的造车模式和理念。
去年以来,奇瑞先后推出了艾瑞泽7、瑞虎5、E3三款代表奇瑞全新造车水准的战略车型,在北京车展期间发布的两款概念车,更是向业界展示了自身在汽车造型领域的实力,刚刚于近期上市的新瑞虎3,则进一步印证了奇瑞“技术职业队”和全新造车体系为产品力提升所带来的卓有成效的改变。
修武
本报讯 在刚刚揭晓的第11届中国最佳公共关系案例大赛上,奇瑞艾瑞泽7荣膺企业产品传播管理类的金奖。该项赛事是目前中国公关业界规格最高、最具权威性的品牌赛事,素有中国公共关系行业“奥斯卡”之称。值得注意的是,艾瑞泽7获此殊荣,也是该奖项时隔多年后再次被汽车类产品问鼎。
艾瑞泽7能够斩获这一殊荣,在很大程度上说明了业界对奇瑞汽车战略转型成果的认同,也从一个侧面反映出奇瑞正从多年以来所坚持推行的人才战略中受益。
近年来,奇瑞吸引了以陈安宁、黄华琼为代表的大量汽车职业经理人的加盟,以及来自福特、奔驰、保时捷等国际著名汽车企业大量汽车管理、设计、研发等人才进驻,成为奇瑞实施战略转型的中坚力量,并帮助奇瑞成功建立起“V字型”正向造车体系,为奇瑞注入了与国际接轨的造车模式和理念。
去年以来,奇瑞先后推出了艾瑞泽7、瑞虎5、E3三款代表奇瑞全新造车水准的战略车型,在北京车展期间发布的两款概念车,更是向业界展示了自身在汽车造型领域的实力,刚刚于近期上市的新瑞虎3,则进一步印证了奇瑞“技术职业队”和全新造车体系为产品力提升所带来的卓有成效的改变。
修武