别当“抱歉短裙”

    上班迟到了几分钟，你们会只说“不好意思”，还是列出迟到的很多理由？

    如果你的选择是后者，那你就是个“抱歉短裙”，这会挡住你的职业发展之路。

    英国特许管理学会最近的研究报告称，工作中，在男性不觉得需要道歉的情况下，女性也会道歉，原因是对自己缺乏信心。当自己在某方面做得很好时，很多女性不会说出来。这是阻碍女性进入企业高层的两个主要原因。

    在初级管理人员中，女性占60%；在高级经理人中，女性只占20%。

    特许管理学会呼吁商界领袖们“扫除女性充分发挥潜力的障碍”。

    该学会高层管理者安·弗兰克说：“举个例子。一个女性开会迟到，不是坐下来参加会议，而是说，‘对不起，我要送孩子上学，我的狗生病了’。她们的解释太多。如果是位男性，他只会说，‘对不起，我迟到了’，然后就坐下来开会。”

    这份报告显示，大多数女性认为她们不需要宣传自己的成果，男性则不同。“女性坐在那里想，‘我做得真好，人们会赞扬我’。男性可能无所顾忌地跳上办公桌，对老板喊，‘看啊，老板，我是不是很了不起’。”

    □英国《每日邮报》