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上一篇在很多职场中人看来，为接受一份工作而拒绝另一份，不必太认真。事实并非如此。下面是一些有用的建议。
听起来太美好了，让人不敢相信这是真的。
一个很受青睐的求职者被完美的金融服务风暴撞了一下腰——同时得到了高盛投资银行、花旗银行和贝莱德公司提供的工作机会。这是职业教练康妮·坦纳索利斯-杰拉西奥的一个客户的真实经历。
经济危机在全球肆虐时，能同时得到这么多工作机会，是不是也会让人尴尬？没错，这个求职者面临抉择，她不得不拒绝这3个大公司中的两个，既要保护她和这3家公司的关系不受损害，也不能损害自己的名声。
这是一个没有几个人不留后路的时代。最终，她优雅地处理了她面临的抉择，既选择了她最喜欢的公司，又保持了和另外两家公司的良好关系。
职业教练康妮说：“她在拒绝其中一个公司工作机会的同时，向他们推荐了一个合适的人选；她向两个被她拒绝的公司解释了，她为什么接受第三家公司的工作机会。她的这些措辞和做法表现了对这些公司的尊重，也赢得了这些公司的尊重。”
《职业测绘：在新的工作世界里描画你的航线》一书的作者吉尼·克拉克说：“尊重是拒绝一个工作机会时要达到的终极目标。没有谁会认为你拒绝这个工作机会是针对某个人，所以，不要说谎。如果你更喜欢另一份工作，就诚实地说出来。”
吉尼·克拉克建议，尽快用电话跟被你拒绝公司的人事经理联系，不要用电子邮件。要用明确、详细的理由说明其他工作机会更适合你，无论你的理由是那家公司的工作时间更短、工作地点更近，还是行业发展趋势更适合你，你都要诚实地说出来。如果你的理由是另一家公司薪水更高，那年薪至少要多出1万美元，才好成为你拒绝别的工作机会的理由。如果年薪差距不足1万美元，克拉克建议强调别的原因，比如工作的稳定性更强、升职机会更明显等。
打电话拒绝一个工作机会，显得你更专业，更懂得尊重别人，而且能让对方的人事经理和你有交流的机会，你也能给他或从他那里得到有帮助的回馈。
很多求职者为拒绝一个工作机会而惴惴不安。其实，这并不是什么严重的事情。克拉克说：“拒绝一个工作机会并不意味着你不忠诚。它跟忠诚无关，只跟诚实有关。”
作为一个招聘人员，克拉克曾给一个求职者工作机会，但那位求职者突然家中有急事，不能来上班。在艰难的选择之后，他最终决定以家庭为重，很快向克拉克的经理解释了他不能接受这份工作的原因。
克拉克说：“我们的人事经理非常敬佩那个男子的为人，也尊重他的决定。”
此后，那位求职者一直和这家公司保持联系。过了几个月，他的家庭问题解决之后，他重新向公司申请，再次得到了工作。
不是所有的求职者都能优雅地拒绝工作机会。克拉克遇到过一位求职者，他看上去从没打算接受这份工作，只是想把求职当成砝码，以便在他工作的公司里获得升职的机会。
克拉克说：“这样做使他的声誉受到损害。一个人的声誉很重要，要尽力保持良好的声誉。”
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