日本的新年度是从４月开始算的，因此在３月份离职找工作的人不少。有些人“潇洒万分”，赌一口气就趁势辞职，而辞职后总要先掉到地狱里走一遭再重新爬上来。当然也有人因此升天，开创出一片新天地。但若是逞强而突然辞职，往往只有失败的份儿，再就业往往先要面临薪水减半的境遇，跟从长计议、跳槽式的辞职完全不同。

　　随性辞职的理由大抵是因为工作内容重复，上司不器重自己，失恋或是想靠玩股票赚钱过生活，甚至还有因为新上司突然规定办公室禁烟而觉得难以忍受而辞职的。如果是有人生规划或是为了自我实现而辞职，不大会失败，即使失败也很快会找到新机会；但若是一时冲动，又无大志的话，往往只是公司越换越小，薪水越换越少。尤其许多在大公司呆过的人，往往眼高手低，什么工作都欠缺主动性，但事实上并没有具备“一技之长”，离开组织后无可救药地变成废人。

　　人是不爱否定自己的动物，尤其不想承认自己“用安定来换取自由”的想法是错误的，但是这样交换代价却非同小可。在日本，调查显示，非正式员工年收入平均只有１００万日元（约合６．７万元人民币），三四十岁左右的正式员工年收入约３００～５００万日元。

　　（：：台湾《今周刊》）